黃滔主持召開市長辦公會 讓優質教育的陽光普照楚溈每個角落

11月10日，市委副書記、市長黃滔主持召開市長辦公會，專題研究教育相關工作，強調要深入踐行以人民為中心的發展思想，持續實施農村薄弱學校硬件補短板工程與優質師資培育及調配工程，推進“五個一”培育工程（寫一筆好字、養成一個閱讀的好習慣、培養一兩項藝術愛好、掌握一兩項終身熱愛的體育運動技能、掌握一兩項勞動實踐技能），讓孩子們“就近上好學”成為“陽光少年”“追光少年”，長大后成為對社會有貢獻的“發光青年”。市領導王坤球、喻林義參加。

據了解，“十四五”是寧鄉教育大投入大發展時期，全市新（擴）建學校15所、幼兒園9所，農村、城區義務教育階段就近入學率分別達到100%、95%。

會議審議通過了《寧鄉市薄弱學校“補短板”三年行動方案（2025-2027年）》。會議強調，為薄弱學校“強筋健骨”補短板不能“撒胡椒面”，要因地制宜、精準滴灌，結合農村出生人口變化和未來學位需求，科學確定薄弱學校名單，按“輕重緩急”原則滾動實施，全面激發鄉鎮和基層學校內生動力，積極向上爭取支持，匯聚更多資源為寧鄉教育助力。要善于總結經驗，制定出可復制、可推廣的硬件補短板標準，并探索委托鄉鎮組織實施的有效路徑，確保“補短板”工程快速啟動、高效推進。

會議審議通過了《寧鄉市創建義務教育優質均衡發展市工作方案》。會議強調，要高度重視教育，厚植民生情懷，堅定不移實施教育強縣戰略，“量力而行、盡力而為”繼續完善方案，加大支持保障力度，著力縮小區域、城鄉、校際、群體差距，把教育實事辦到百姓心坎上，讓優質教育的陽光灑滿城鄉每一所學校，讓“六個就近”成為“幸福寧鄉”最生動、最具體的詮釋。

會議審議通過了《寧鄉市優化師資隊伍建設三年行動計劃（2025-2027年）》。會議強調，要軟硬兼施，引育并舉鍛造“硬核”師資。實現優質均衡關鍵在于師資力量的均衡配置，要從制度層面為城鄉教育均衡發展注入穩定劑，讓“六個就近”的民生承諾變得更加可感可及。相關部門要協同發力，通過培養、調配、引導推動優質教師資源向農村和中西部地區流動，在評優評先、校長培養、職稱評定、名師骨干遴選等方面向長期在農村學校任教的教師傾斜，引導優秀骨干教師心甘情愿地扎根薄弱學校，為農村孩子帶去知識和希望。

會議還研究了其他事項。