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        湖南長沙寧鄉市2025年實施“千引”計劃面向全國公開引進第二批高層次醫療衛生專業人才(醫學生)公告

        發布時間 : 2025-06-23 來源: 所屬單位:寧鄉市衛生健康局 字體大小:

        根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社20251號)寧鄉市2022—2026千引計劃行動方案》和《寧鄉市衛生健康人才隊伍建設十項措施(試行)》文件精神,寧鄉市衛健系統面向全國公開引進第二批編制內高層次醫療衛生專業人才醫學生18其中寧鄉市人民醫院12名、寧鄉市中醫醫院1名、長沙市寧鄉精神病醫院3名、寧鄉市婦幼保健院2現將有關事項公告如下:






        一、引進原則

        堅持公開、平等、擇優的原則。



        二、引進單位及計劃

        具體引進崗位及崗位所需要的條件,詳見《湖南長沙寧鄉市2025年實施千引計劃面向全國公開引進第二批高層次醫療衛生專業人才(醫學生)崗位計劃表》(附件1,以下簡稱《崗位計劃表》)。

        年齡30周歲以下是指1994623日后出生,其他依此類崗位所要求的專業參照《學科專業目錄匯編》(附件2),報考人員的專業應嚴格按照畢業證書填寫。報考人員所學專業未列入《學科專業目錄匯編》的,由寧鄉市人力資源和社會保障局、寧鄉市衛生健康局根據相關材料進行認定。



        三、引進條件

        (一)基本條件

        1.具有中華人民共和國國籍;

        2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

        3.具有良好的職業道德、心理素質和能力素質;

        4.遵守國家醫療衛生行業標準及規范,品行端正,醫德醫風良好;

        5.近5年內沒有發生較大差錯、較大技術責任事故;

        6.具有正常履職的身體條件。

        (二)有下列情形之一的人員,不得報名參加此次人才引進:

        1.本市衛健系統編內人員;

        2.2023年、2024年寧鄉市衛健系統招聘考試中面試(技能操作)后放棄或聘用后未滿試用期放棄2023年、2025年寧鄉市衛健系統千引計劃人才引進中體檢后放棄的人員

        3.在接受司法機關、紀檢監察部門立案審查,尚未作出結論的

        4.黨紀、政紀處分期未滿

        5.受過刑事處罰的;

        6.其他違反國家法律法規和政策的情形。



        四、引進方式

        采取面試和適崗能力評價的方式引進。



        五、引進程序

        (一)發布公告

        人才引進公告在寧鄉人才網(http://www.nxxhr.cn)、寧鄉人才”“健康寧鄉官方微信公眾平臺發布。

        (二)報名

        1.報名要求:報名時,每人限報一個崗位。報考人員要仔細閱讀引進公告、報考須知及誠信承諾書,選擇符合報考資格條件要求的崗位報名,報名時按如下要求進行

        1)完整、合法、真實準確規范填寫報名表。

        2上傳個人免冠證件寸照至表格指定區域

        3上傳有效居民身份證的正反面照片

        4上傳畢業證、學位證照片

        取得境外學歷學位的報考人員須提供已取得的學歷學位證書和教育部留學服務中心頒發的《國外學歷學位認證書》原件照片;暫未取得畢業證和學位證的全國普通高等學校計劃內統招2025屆畢業生可上傳畢業院校就業部門蓋章的畢業生推薦表、學校蓋章的成績單報名,畢業證、學位證須在2025731日前取得(時間以畢業證學位證的落款時間為準),否則取消錄取資格。有第一學歷學位要求的需上傳第一學歷學位證書。

        (5)上傳對應崗位要求的執業職稱)資格證書或規培證書原件照片

        2025年畢業的應屆畢業生,報名時可暫不作執業(職稱)資格證書和規培證書要求,但必須在2025930日前取得對應崗位要求的執業(職稱)資格證書和規培證書,方可辦理聘任手續。

        6上傳報考崗位所需的其他相關材料的原件照片

        7)《崗位計劃表》中專業要求有研究方向要求的需上傳畢業論文研究方向內容。

        2.報名方式:

        本次人才引進采取網上報名方式進行。

        手機端:掃描或長按識別寧鄉人才微信公眾號二維碼(附公告后),關注寧鄉人才微信公眾號,點擊才服務考試報名,應用微信小程序報名。

        計算機端:錄寧鄉人才網(http://www.nxxhr.cn),在寧鄉人才網首頁進入網上報名系統報名。

        3.報名時間:2025年6月25日9:00至2025年7月1日17:00

        4.網上資格初審

        考生報名后,資格初審時間為202562510:007212:00請考生20257211:00注意及時查詢本人資格的初審結果,對有誤的信息進行修正并重新提交審核。因考生未按要求提交信息、上傳圖片而影響資格審核,以及未按時查詢初審結果造成不能正常參考等情況,由考生個人承擔責任。

        資格初審合格后,考生須在報名網站打印本人報名表(打印時間:202562510:00至資格復審結束),并在現場確認(含資格復審)時交工作人員審查。

        現場確認(含資格復審)由寧鄉市衛生健康局負責。資格初審通過的考生于202573-74日(上午9:00-12:00,下午13:30-17:00至寧鄉市衛生健康局六樓大會議室進行現場確認(含資格復審)。

        (三)現場確認(含資格復審)

        現場確認(含資格復審)時須提供本人親筆簽名的報名表和本人有效居民身份證、學歷與學位證書、學信網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、執業(職稱)資格證(可提供成績合格單、相關證明及文件原件,資格終審須提供證書原件)以及報考崗位所需的其他相關材料的原件和復印件;取得境外學歷學位的報考人員須憑已取得的學歷學位證書和教育部留學服務中心頒發的《國外學歷學位認證書》。

        未按時參加現場確認(含資格復審)的視同放棄面試資格。現場確認(含資格復審)通過的考生須在寧鄉人才網考試報名系統打印面試通知單,并按面試通知單上的要求參加考試(面試通知單打印時間待現場確認結束后在寧鄉人才網發布,請及時關注)。

        (四)面試

        面試在寧鄉市人力資源和社會保障局、寧鄉市紀委監委駐市衛健局和市財政局紀檢監察組的全程監督下,由寧鄉市衛生健康局另行制定面試方案,報寧鄉市人力資源和社會保障局審批同意后集中組織實施具體時間、地點及相關事項以面試通知單及寧鄉人才網發布的公告為準。

        面試滿分100分,合格分數線為80分,成績低于合格分數線的不得進入下一環節。面試結束后,根據面試成績高低,按照引進計劃1:3比例確定入圍適崗能力評價人員名單,未達到1:3比例的則全部入圍,末位入圍者面試成績相同的則一同進入適崗能力評價。面試環節不進行遞補。

        (五)適崗能力評價

        在寧鄉市人力資源和社會保障局、寧鄉市紀委監委駐市衛健局和市財政局紀檢監察組的全程監督寧鄉市衛生健康局全程指導下,引進單位按照一院一策制定適崗能力評價方案并報寧鄉市人力資源和社會保障局審批同意后組織實施。主要對報名人員的學習(工作)經歷、學術水平、專業水平、科研能力等方面與崗位匹配性進行綜合評價。適崗能力評價滿分100合格分數線為80分,成績低于合格分數線的不得進入下一環節。

        本次人才引進考核總成績100分,由面試成績和適崗能力評價成績構成(每一單項成績滿分均為100),按照面試成績占比50%適崗能力評價成績占比50%合成考生總成績(總成績按四舍五入保留小數點后兩位)。 ? ? ? ?

        (六)體檢(含涉毒篩查)

        1.根據考生總成績按照崗位計劃1:1比例確定入圍體檢(含涉毒篩查)人員,總成績相同的則以適崗能力評價分數高者為先,若適崗能力評價成績仍相同的則增加一輪結構化面試確定入圍體檢(含涉毒篩查)對象不按要求參加體檢(含涉毒篩查),視為放棄體檢(含涉毒篩查)資格,出現體檢(含涉毒篩查)不合格或者放棄體檢(含涉毒篩查)資格情形,則同一崗位中按總成績從高分到低分依次等額遞補(不超過2次)。

        2.體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》執行。因懷孕未完成體檢的考生,待考生孕期結束完成體檢,并作出體檢合格結論后再按程序辦理相關手續。

        3.體檢具體時間和地點另行通知,體檢費用由個人承擔。

        (七)考察(含資格終審)

        考察(含資格終審)工作由寧鄉市人力資源和社會保障局、寧鄉市衛生健康局和引進單位組織實施考察工作參照現行公務員錄用考察有關規定執行。

        (八)公示與聘用

        考察(含資格終審合格人員即為擬引進人員。擬引進人員名單在寧鄉人才網公示7個工作日無異議后,辦理相關人事聘用手續

        對體檢(含涉毒篩查)后放棄的人員,錄入寧鄉市考試誠信庫,兩年內不得報考寧鄉市事業單位招聘考試。




        六、相關待遇

        (一)特聘補貼

        特聘補貼見《崗位計劃表》。

        (二)其他待遇

        ? ???對引進的博士研究生,其配偶為機關事業單位在職在編人員的,經考察合格且批準同意流動調配后,可作為事業編制人員調入,其子女可在寧鄉市內公辦中小學、幼兒園統籌安排就讀。




        七、聘期管理

        (一)管理模式。引進人才列入事業單位編制,實行合同聘用制管理,最低聘期五年。相關協議條款在協議書中明確。

        (二)特聘補貼發放。引進人才均與用人單位簽訂聘期(五年)考核目標責任書。特聘補貼與個人考核目標完成情況掛鉤,五年服務期內按照特聘補貼總額的80%逐年均額發放,當年補貼在次年發放,考核不合格的取消當年的特聘補貼第五年底按照考核目標完成情況補發未發放部分。

        (三)考評與運用。采取年度考核和聘期考核的方式進行。年度考核結果與引進人才的特聘補貼發放掛鉤,考核不合格的中止相關待遇。服務期滿(五年)后,由寧鄉市衛生健康局組織相關學科專家對引進人才進行聘期評估考核,用人單位根據聘期考核結果決定是否續聘,并報寧鄉市衛生健康局審核。在最低服務期限內,由于個人原因離職,或出現觸犯法律法規違反院紀院規等需解除聘任關系的,須返還已發放的特聘補貼。




        八、相關規定

        (一)引進過程中,在任何環節中發現報考者不符合報考資格條件或弄虛作假的,一經查實,取消引進資格,由此造成的一切損失由報考者本人自行承擔。各環節入圍人員名單相關手續辦理等通知均寧鄉人才網公布,不再另行電話和短信通知,各位考生務必密切關注,因自身原因錯過重要信息而影響招聘考試的,責任自負。

        (二)引進人員2025930日前不能按規定提供相關證件材料、在調檔時間內不能提供檔案辦理人事手續的,視為自動放棄引進資格。

        (三)次人才引進工作由寧鄉市人力資源和社會保障局全程監督指導,寧鄉市衛生健康局具體組織實施,紀檢監察部門全程監督,歡迎社會各界予以監督。



        九、其他

        (一)報名政策咨詢電話

        寧鄉市衛生健康局組織政工科:0731-87883768

        )報名技術咨詢電話

        寧鄉市人力資源公共服務中心:0731-87899568

        )監督電話

        寧鄉市紀委監委駐寧鄉市衛生健康局紀檢監察組:0731-87857725

        寧鄉市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科:0731-88980721

        以上聯系電話,工作時間均為法定工作日上午9:00-12:00、下午13:00-17:00

        附件:1.湖南長沙寧鄉市2025年實施千引計劃面向全國公開引進第二批高層次醫療衛生專業人才(醫學生)崗位計劃表


        2.學科專業目錄匯編



        寧鄉市人力資源和社會保障局

        寧鄉市衛生健康局

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